论传统节日法定的意义,论传统节日法定的意义和作用

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于论传统节日法定的意义的问题，于是小编就整理了5个相关介绍论传统节日法定的意义的解答，让我们一起看看吧。

1. 从文化生活的角度,谈谈将民族传统节日设为国家法定假日的意义？
2. 传统节日为什么叫传统节日？
3. 公司为什么法定节假日发福利？
4. 一年有多少个法定节假日？
5. 中国的传统节日，被纳入国家法定节假日的有哪些？具体日期是什么？

从文化生活的角度,谈谈将民族传统节日设为国家法定***日的意义？

答：（1）民族节日蕴含着民族生活中的风土人情、宗教信仰和道德***等文化因素，是一个民族历史文化的长期积淀。国家把民族传统节日纳入国家法定节假日，有利于保护中华传统文化，有利于中华传统文化的传承与发展。

（2）庆祝民族节日，是民族文化的集中展示，是民族情感的集中表达。透过民族节日与习俗，我们可以领略不同民族文化的韵味，可以增强中华民族的凝聚力，有利于发展中国特色社会主义文化，有利于构建和谐社会。

传统节日为什么叫传统节日？

传统节日都是在历史长河中逐渐形成的习俗。例如除夕，又称大年夜，除夕夜，除夜，岁除等。除夕来自先秦时期的逐除的习惯。先秦时，每年将尽的时候，要举行“大摊”的仪式，击鼓驱逐疫疠之鬼，称为逐除，后来又称除夕的前一天为小除，即小年夜；除夕为大除，即大年夜。除夕通常被称为大年三十，但是由于阴历历法的计算除外可能是腊月二十九，也可能是腊月三十。

中国传统节日多种多样，是我们中华民族悠久的历史文化的一个组成部分。传统节日的形成过程，是一个民族或国家的历史文化长期积淀凝聚的过程，中国的传统节日，无一不是从远古发展过来的。从这些流传至今的节日风俗里，还可以清晰地看到古代人民社会生活的精彩画面。自2008年起，国家法定节***日中，新加了清明、端午、中秋三个传统节日。

公司为什么法定节***日发***？

公司在法定节***日发放***，能够让收到***的员工感到开心，对公司更加有认同感，从而更加认真的工作。

法定节***日发放***并不是明确规定和法定要求，而是公司额外的员工关爱活动。

一般来说，在法定节***日发放***已经成为很多公司的传统习惯。

一年有多少个法定节***日？

一年有11天的法定节***日。它们是每年的一月一日元旦节是一天，调休双休日，连休3天。春节3天调2个双休日，连休7天。清明节1天，调双休连休3张的，五一节1天，调双休日连休3天，端午节1天，调双休日连休3天，中秋节1天，调双休日连休3天，国庆节3天，调2个双休日连休7天。所以一年是11天的公休***日。

中国的传统节日，被纳入国家法定节***日的有哪些？具体日期是什么？

一、元旦：2007年12月30日—2008年1月1日放假，共3天。其中，1月1日（星期二）为法定节***日，12月30日（星期日）为公休日，12月29日（星期六）公休日调至12月31日（星期一），12月29日（星期六）上班。

　　二、春节：2月6日—12日（农历除夕至正月初六）放***，共7天。其中，2月6日（除夕）、2月7日（春节）、2月8日（正月初二）为法定节***日，2月9日（星期六）、2月10日（星期日）照常公休，2月2日（星期六）、2月3日（星期日）两个公休日调至2月11日（星期一）、2月12日（星期二），2月2日（星期六）、2月3日（星期日）上班。

　　三、清明节：4月4日—6日放***，共3天。其中，4月4日（清明节）为法定节***日，4月5日（星期六）、4月6日（星期日）照常公休。

　　四、“五一”国际劳动节：5月1日—3日放***，共3天。其中，5月1日为法定节***日，5月3日（星期六）为公休日，5月4日（星期日）公休日调至5月2日（星期五），5月4日（星期日）上班。

　　五、端午节：6月7日—9日放***，共3天。其中，6月7日（星期六）照常公休，6月8日（农历五月初五，端午节）为法定节***日，6月8日（星期日）公休日调至6月9日（星期一）。

　　六、中秋节：9月13日—15日放***，共3天。其中，9月13日（星期六）为公休日，9月14日（农历八月十五，中秋节）为法定节***日，9月14日（星期日）公休日调至9月15日（星期一）。

　　七、国庆节：9月29日—10月5日放***，共7天。其中，10月1日、2日、3日为法定节***日，9月27日（星期六）、9月28日（星期日）两个公休日调至9月29日（星期一）、30日（星期二），10月4日（星期六）、5日（星期日）照常公休。

到此，以上就是小编对于论传统节日法定的意义的问题就介绍到这了，希望介绍关于论传统节日法定的意义的5点解答对大家有用。

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